물류산업 포워딩 업무 분야에서는 다양한 직무들로 이루어져 있지만 그 중에서도 비슷해 보이는 두 가지 직업인 물류회사와 포워딩이 있습니다.겉보기에는 비슷한 성격을 가진 직종 같지만 각각 담당하는 업무나 역할 및 포워딩 업무 특징들을 보면 차이점이 존재하는데요.이번 글에서는 유사하지만 다른 점을 지닌 물류회사와 포워딩이라는 직무에 대해 비교해 보고 각 특성이나 장단점까지 알아보는 시간을 가져보겠습니다.먼저 물류회사란 말 그대로 물품 포워딩 업무 운송에서부터 보관, 하역, 포장 등 제품 생산단계에서부터 소비자에게 이르기까지의 전 과정을 일괄적으로 관리하며 처리하는 회사를 뜻합니다.보통 종합물류기업 형태로 운영되며 제3자 물류 서비스 제공업체로도 알려져 있는데요.주요 포워딩 업무 업무로는 운송수단 확보 및 효율적인 배차관리, 수출입 통관 절차 진행, 창고 내 재고 및 입출고 관리 등이 있습니다.반면 포워딩 업체는 화물 운송 중개업 또는 대리점 포워딩 업무 업을 하는 곳으로서 수출자와 수입자 간의 거래를 연결시켜주는 역할을 주로 맡고 있습니다.쉽게 말해 해외로부터 물건을 들여오거나 반대로 내보낼 때 필요한 서류작업 대행뿐만 아니라 통관 수속절차 포워딩 업무 이행, 내륙운송 연계서비스 제공 등 전반적인 프로세스를 총괄한다고 볼 수 있어요.이렇게 서로 다른 영역에서 활동하다 보니 근무 환경이나 요구되는 역량 측면에서도 차이가 있을 수밖에 없습니다.예를 포워딩 업무 들어 물류회사 종사자는 현장직 비중이 높아 체력 소모가 크고 날씨 영향도 많이 받는 편이지만 경력이 쌓일수록 높은 연봉 상승률을 기대할 수 있고 정년 보장 또한 포워딩 업무 가능하다는 장점이 있습니다.반면 포워딩 쪽은 사무실 내근 위주라 육체노동 강도는 낮지만 상대적으로 박봉이고 계약직 비율이 높다는 단점이 있으나 자유로운 출퇴근 시간 조율이 가능하여 워라벨 추구하시는 포워딩 업무 분들에게는 오히려 매력적으로 다가올 수도 있답니다.